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Ville de Cébazat
8 bis cours des Perches 63118 CÉBAZAT
Tél : 04 73 16 30 30
Fax : 04 73 16 30 29
Responsable des Services Techniques
La ville de Cébazat recrute par voie statutaire son Responsable des Services Techniques (h/f) Technicien ou Ingénieur sous l’autorité de la Directrice Générale des Services et au sein de l’équipe de Direction
Missions :
Participation dynamique aux processus d’aide à la décision et à la définition des orientations stratégiques dans vos secteurs d’activités. Coordination des projets et missions techniques. Management d’une équipe : 40 agents, 2 adjoints (Ateliers, Espaces Verts), 1 instructeur A.D.S., 1 secrétariat. Mise en œuvre des orientations municipales dans les domaines techniques et urbanisme (programmation/planification) et cela de façon transversale. Préparation budgétaire en lien avec la DGS (fonctionnement&investissement), suivi rigoureux de la bonnen exécution des budgets. Organisation et suivi de la commande publique en lien avec la cellule des marchés. Gestion technique et opérationnelle du domaine communal : bâtiments, espaces verts, voirie, réseaux, foncier, urbanisme, veille réglementaire…
Conduite et pilotage efficace des projets, rôle de conseil auprès de la Direction Générale des Services et des Elus. Respect des objectifs (qualité, planning, budget) tout en étant force de proposition. Gestion cohérente, continue et efficace de tous les dossiers thématiques importants et du quotidien de la direction.
Profil :
Expérience significative sur un poste similaire. Compétences techniques polyvalentes dans les domaines d’activités de vos services ainsi qu’en conduite de projets, urbanisme et gestion du Domaine Public. Bonnes connaissances du Code des Marchés Publics, de la maîtrise d’œuvre, de la loi M.O.P., de la réglementation sur les E.R.P., incendie… Aptitudes affirmées au management d’équipes pluridisciplinaires, à la conduite de réunion, à fédérer les services et/ou les partenaires institutionnels autour d’un projet commun. Capacités à travailler en équipe et en transversalité tout en optimisant et respectant les objectifs. Sens du service public, disponible, organisé, rigoureux, dynamique. Capacités d’analyse, de synthèse, aisance rédactionnelle, réelles aptitudes à la communication. Bonne maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook, Autocad). Permis B.
Rémunération :
statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année. Poste à pourvoir au 01/09/2014 (départ en retraite) Adresser lettre + cv + dernier arrêté de situation administrative au plus tard le 30 mai 2014 à Monsieur le Maire – Hôtel de Ville 8 bis Cours des Perches – 63118 CEBAZAT ou adresse mail : contact chez cebazat.fr
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Elles sont conservées pendant un an et sont destinées au service ressources humaines de la ville de Cébazat
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